5.13中教審「質の高い教師の確保部会」の「審議のまとめ」に対する声明と街宣活動

 5月13日に中教審特別部会は、処遇改善や残業削減といった教育確保作の提言をまとめ(「審議のまとめ」)、文部科学大臣に提出しました。「審議のまとめ」では、「教職調整額」を「少なくとも10%以上にする」ことを柱とし、「給特法」の枠組みを維持した上で「学級担任手当」や「新たな職」の創設の他に、小学校中学年の教科担任制の導入などが盛り込まれました。
 しかし、「給特法」の枠組みが維持されたままでは、過労死ラインを超えて働かざるを得ない現状は変わりません。また、長時間労働の解決には、定数改善と業務削減が必要です。また、学校現場からの「お金の問題ではない。業務を減らしてほしい」「代替の教職員がいない。人を増やしてほしい」「授業準備の時間が欲しい」「子どもたちにゆとりをもって接することができる職場にしてほしい」といった切実な声に応えるものではなく、非常に不満が残る内容となりました。
 そのため、同日に石川高教組は、北陸4県(新潟、富山、福井、石川)の教職員組合等でつくる日教組北陸地区協議会として連名で、中教審「質の高い教師の確保部会」の「審議のまとめ」の内容が不十分であるとメディアに向けて声明を出しました。具体的には会長である新潟県教組執行委員長が、新潟高教組とともに新潟市において記者会見を行いました。
 また、石川高教組は、県教組とともに17:00より金沢市武蔵ヶ辻街頭において、学校現場の実状、さらなる改革の必要性を市民に訴えました。
 引き続き、教職員が働きやすい職場の実現に向けて、「給特法」の廃止(抜本的見直し)と、定数改善や指導内容の削減などを求め、地域・保護者など広く社会と連携しながらとりくんでいきましょう。

2月15日第2回県委員会開催 被災した組合員に寄り添い、すべての教職員・生徒・学校を支えるとりくみなど全議案が承認される

開会に先立ち能登半島地震で亡くなられた方に哀悼の意を表し、参加者全員で黙とうを捧げました。今回の県委員会について中止や延期も検討しましたが、このようなときだからこそ、被災地や被災した教職員・生徒・学校の情報を共有し、組合が一致団結し、支援に全力でとりくむことを確認する場とするために開催しました。

第1号議案「被災した組合員に寄り添い、すべての教職員・生徒・学校を支えるとりくみ」では、地震被害からの復旧・復興に向け奮闘している教職員の命と健康を守り、少しでも早く平穏な日常生活に戻れるようとりくみを全体ですすめることを確認しました。また、「能登半島地震 災害救援カンパ」にもとりくみます。

そのほか、第2号議案「24春闘のとりくみ」では、『学校の大ピンチ』を救う方策の実現を求める署名にとりくむこと、第4号議案「組織確立・拡大」では、職場会を開くこと、1分会1人の加入にとりくむことなどを提起し、承認されました。

最後に、職場で情報共有すること、すぐ相談できる組合があることの大切さ、そして能登支援と学校の諸課題解決のため、ともにがんばることを参加者で確認し、会を締めました。



寄せ書きが届きました(2月22日追記)

東京教組の組合員の方から、東京教組南部支部組合員と全国教研の平和教育分科会の参加者の寄せ書きが届きました。
また、鹿児島県教組鹿児島支部及び日置支部女性部、母と女性教職員の会からも寄せ書きも届きました(2月22日追記)
この場を借りて、感謝申し上げます。本当にありがとうございます。

教育会館に掲示しましたが、機関会議の際などにみなさんに披露できたらと思っております。
寄せ書きだけでなく、全国から励ましの声が届いています。現場組合員にその思いを少しでも伝えられたらと思い、報告します。

※ 公開するにあたって、写真の画質を落としてあります

被災組合員への支援活動について(2.1、2.9追記)

組合員で被災された方、ご家族ご親類で被災された方も多くおられるかと思います。心よりお見舞い申し上げます。

高教組情報1月号でもお知らせしましたが、この大災害に際して、先ず以て奥能登地区在住、勤務の方からお見舞い金(高教組の災害見舞金規程に基づく)をお渡し、お話したいと考えております。

先週、金沢西高校の分室勤務の方にお会いしてきました。また、本日より奥能登地区の分会への訪問も始めます。

交通規制や避難の状況によりすぐにお渡しすることや直接会うのが難しい場合もありますし、不手際もあるかと思いますが、お許しください。

また、勤務労働条件に限らず、何かお困りのことがあれば、書記局までご相談ください。

みなさま、くれぐれもご無理はされないように、ご自愛ください。

(以下、2月1日追記)
1月26日:金沢西高校分室に訪問
1月30日:門前高校、輪島高校に訪問
1月31日:穴水高校、能登高校、飯田高校に訪問
(以下、2月9日追記)
2月8日:七尾高校、七尾城北高校、鹿西高校に訪問
2月9日:七尾東雲高校、田鶴浜高校、志賀高校に訪問

10.16第1回県委員会開催

第1回県委員会を新型コロナウイルスの感染状況に鑑み、「書面議決」としましたが、昨年度の書面議決の際に要望が多かった意見交流会の場を10月16日(土)14:30より対面とリモートを併用で設けました。
議長・議事運営委員の立ち会いのもと、議決書の確認を行い、全議案が可決されました。

第1号議案 21秋季生活闘争のとりくみ 可決
第2号議案 「教育課題の解決と教研活動の推進」と平和・人権・憲法を守るとりくみ 可決
第3号議案 組織確立・拡大のとりくみ 可決
第4号議案 21年末カンパのとりくみ 可決
第5号議案 22年選挙管理委員の選出 可決
第6号議案 分会提出議案 なし
修正案 なし

議決書確認後に、10月14日に行った要求書回答交渉の報告を行い、質問や意見を聞いた後、フリートーク時間とし、各分会の様子や普段思っていることなどを話してもらいました。主な内容として「働き方改革」「コロナ禍での業務」「講師不足」「GIGAスクール構想」でした。

みなさんのご意見をもと、働きやすい職場を作るため、とりくみをすすめていきます

10.14県教委と21年度統一要求書の回答交渉を行いました

10月14日(木)11時より、8月18日に提出した統一要求書の回答交渉を実施しました。今後は重点要求書を提出し、折衝を重ね、11月の確定交渉での実りある前進をを実現するため、とりくんでいきます。
交渉の様子については、高教組情報10月号をご参照ください。また、HPの【組合員専用】の【組合員用】により詳細な資料を掲載してあります。
パスワードについては、高教組情報10月号に記載してあります。書記局にメールなどで問い合わせいただいても大丈夫です。

6月23日第114回定期大会開催報告

現場の不安を解消し、命と健康を守るため、安心安全な学校づくりをすすめる!
生き生きと働くため、コロナ禍にあっても「働き方改革」推進のため全力でとりくむ!

6月23日(水)、金沢市ものづくり会館において、新型コロナウイルス感染症拡大防止策を講じ、第114回定期大会を開催した。短時間での開催であったが、多忙改善、新型コロナウイルス対策、GIGAスクール、反戦平和、組織拡大などを中心に活発な意見が交わされ、大変有意義な大会となった。

冒頭に山本執行委員長は、多忙の中参加した代議員を労い、「多忙改善・
働き方改革という一方で、新学習指導要領、スクールポリシー、GIGAス
クール構想など対処すべきことが次々と下ろされている。学校現場で直
接生徒と向き合う私たちの視点が、もっと大切にされるべきである」「教
育改革を行うためには、先ず、きちんと実践できるしっかりとした学校の
環境整備がなされるべきである」「権利があるのは当たり前ではなく、こ
れまで先人達が獲得してきた経緯がある。私たち1人ひとりが皆のため
に声を上げていくことが必要であり、次の世代につなげていきましょう」
と挨拶した。

すべての議案が承認され、特別決議1本と大会宣言採択した。大会宣言は以下のとおり。

【大会宣言】
 1年前の6月、学校再開を生徒も教職員もほっとしながら迎えた。全員がマスク必着、毎朝の健康チェックや施設の消毒、グループワークは避ける、昼食は対面禁止など、今も状況は変わっていない。コロナ対策で様々な制限がなされる中で、学校行事や部活動の各大会等で直前の運営変更や中止、感染者判明による参加の取りやめなどがあった。生徒も教職員も絶えず不安や不満を感じており、ストレスを抱えた状況が続いている。

 私たち教職員は、学校現場で生徒を守る一方で、自分自身と家族の命と健康も守られなければならない。公務員の感染が判明すれば、風当たりが強い。とりわけ教職員は、職場が公表されるなど、プライバシー侵害の恐れを抱いている。医療従事者・関係者を優先的にワクチン接種が行われる中、日々生徒・保護者・関係者に対応している教職員にも希望すればワクチン接種ができるよう、日教組は文科省に要請している。常に現場からの声を応え、安心して働ける安全な労働環境を整えるためにとりくみを続けていかなければならない。

 県教委は「3年後をめどに時間外勤務時間が月80時間を超える教職員ゼロにする」を実現できなかったが、時間外勤務時間の縮減で一定の成果があると評価している。一方で勤務時間調査での過少申告もなくならず、スクラップアンドビルドによる大胆な業務削減も実施していないまま、2年前の働き方に戻そうとしている。「働き方改革」を後退させるわけにはいかない。さらにコロナ禍により、GIGAスクール構想が前倒し実施され、新たな研修の実施とともに、人員配置、環境整備が不十分なまま、端末(クロムブック等)を使った授業実践が求められている。持ち授業数を適正にし、教職員の数を増やし、各分掌の業務を減らしていかなければ、抜本的な解決にはつながらない。

 私たちの定年が延長される。2023年度から2年ごとに1歳ずつ引き上げられていく。60歳以降の働き方が賃金に見合うものではなく、65歳まで働き続けることが難しいと感じる人は多い。誰もが健康で安心して働き続けられ、学校現場の実態にあった制度の実現に向けてとりくみを強化していく。

 私たち教職員は、「人格の完成」をめざし、生徒に「豊かな学び」を保障できるよう考え行動していく。そのためには、私たちが生き生きと働かなければならない。コロナ禍にあっても「働き方改革」を着実に推進していくとともに、生徒と私たち教職員の命と健康が守られる、安心安全な学校をつくる運動を一致団結してすすめていこう。

 以上、宣言する。

2021年6月23日
石川県高等学校教職員組
第114回定期大会参加者一同

定期大会を無事に終えることができました。開催に協力をいただいたすべての分会の皆さんに感謝を申し上げます。定期大会で決定した方針をもとに、「生命と健康が守られる、安心安全な学校づくり」のため、皆さんのご意見を生かし、とりくみを進めていきます。

第2回県委員会を書面議決で開催 すべての議案が承認!

高教組は3月4日(木)18:00より、書記局内小会議室において第2回県委員会を書面議決より開催しました。
議長、議運各1人の立会いの下、各分会から届いた議決書を確認し、第1号議案から第3号議案まですべての議案が承認されました。

詳細については、分会長、県委員に書面で報告するとともに、高教組情報にも掲載します。

7月10日 第113回定期大会開催 生命と健康が守られる、安心安全な学校づくりをすすめる!そのために私たちが求める「働き方改革」実現に全力でとりくみことを確認

7月10日(金)、県教育会館において、「3密」を避ける、短時間での開催など新型コロナウイルス対策を十分にとった上で、定期大会を開催しました。例年より短い時間ではありましたが、コロナ対策、組織拡大、多忙改善を中心に活発な意見が交わされ、大変有意義な大会となりました。
参加していただいた代議員、執行委員はもちろん、協力をいただいたすべての分会の皆さんに感謝を申し上げます。定期大会で決定した方針をもとに、「生命と健康を守られる、安心安全な学校づくり」のため、とりくみをすすめていきます。

5.29 学ぶ側と教える側のバランス、学校の安心・安全の確保にむけた要請を行う

高教組と県教組でつくる両教組協議会は、5月29日に県教委に「新型コロナウイルス感染症に関わる休業後の学校再開についての要請書」を提出し、交渉を行いました。交渉では、休業中に寄せられた学校現場からの意見や要望なども伝えてきました。詳細については後日発行の高教組情報6月号をご参照ください。
今後も「生徒の命と健康を守る。学習権を保障する」、「教職員の命と健康、生活を守る」ため、とりくみをすすめていきます。